- Możliwość wprowadzenia struktury organizacyjnej jednostki (np. podział na oddziały, pracownie itp.) i przypisania personelu do poszczególnych jednostek organizacyjnych.
- Każda jednostka organizacyjna może mieć własne:
- parametry konfiguracyjne (np. dot. badań, poziomów alarmowych banku krwi);
- walidacje wprowadzanych danych.
